公司分立,要将员工转籍,工龄延续但劳务条件有变化,可以适用公司分立不影响劳动合同履行那条吗违法解除是不是可以申请2n
详细描述(遇到的问题、发生经过、想要得到怎样的帮助):
公司分立,要将员工转籍,工龄延续但劳务条件有变化,可以适用公司分立不影响劳动合同履行那条吗?员工可以坚决不移籍吗?如果适用那条,公司还有什么理由可以和员工合法解除劳动合同吗?违法解除是不是可以申请2n
【问题分析】您好,您所提出的是关于 ***** 的问题...... ,【解决方案】***** 【具体操作】*****
查看完整报告(1)股东会决 议 根据《公司法》第44条第2款和第104条第2款的规定,公司合并的决议,在有限责任公司,必须经代表三分之二以上表决权的股东通过;在股份有限公司必须经出席会议的股东所持表决权的三分之二以上通过需要法律帮助,我愿意助您一臂之力;如果满意请采纳答案,并给予评价。
依据我国公司法的规定,公司分立对法人是有限制的,如果分立成两家独立法人企业的,分立后的企业就需要有新的法人或者变更法人。公司法定代表人依照公司章程的规定,由董事长、执行董事或者经理担任,并依法登记。公司法定代表人变更,应当办理变更登记。
如果我们一生一直在一个公司工作的话,那么我们额工龄就很好计算,但是如果在不同的公司都有工作的话,那么就比较麻烦。那么大家知道一个变化工作的工龄怎么才能计算?为了帮助大家更好的了解相关法律知识,华律网小编整理了相关的内容,希望对您有所帮助。
工龄关系到年休假的多少,病假的工资待遇等等,大家都想知道工龄如何计算,尤其是想知道在工作变动后工龄如何计算。那么,变化工作工龄如何计算呢在此,华律网的小编为大家整理了变化工作工龄如何计算相关方面的法律知识,欢迎大家阅读,希望能对大家有所帮助。
依据《中华人民共和国劳动合同法》的规定,用人单位违反本法规定解除或者终止劳动合同的,应当给予2倍经济补偿给劳动者,而2n赔偿,就是指2倍工资补偿,工作每满一年,支付2个月工资。
如果是无故辞退,也没有支付任何经济补偿金的,可以认定该用人单位行为属于《劳动合同法》八十七条规定的违法解除劳动合同情形,应该支付二倍的赔偿金,即每工作一年支付你2个月的本人工资。关于劳动合同没到期被辞退是按2n吗的问题,下面由华律网小编为您详细解答。
公司在经营的过程中是可以分立的,而公司公立需要处理的问题是非常多的,公司分立需要处理债权、债务等的问题,那么公司分立建筑资质怎样分立的?下面由华律网小编为读者进行的解答,希望以下的知识对读者有所帮助。
合同的概念是平等主体的自然人、法人、其他组织之间设立、变更、终止民事权利义务关系的协议。是为了保护合同当事人的合法权益,维护社会经济秩序,促进社会主义现代化建设,具体规定,跟着华律网小编一起看看吧。
要约与要约邀请的性质不同、内容不同、当事人的主观愿望不同。相信很多人对此都不太清楚,针对这一情况,华律网小编特为大家整理编辑了相关文章,希望能对大家有所帮助。
1、一般原则是订金可以退,定金不能退;2、但定金满足一定条件的可以返还:给付定金不履行合同义务的,无权请求返还定金,收取定金方不履行合同义务的,约定双倍返还定金。那么关于民法典定金与订金哪个能退,哪个不能退的具体问题,下面华律网小编为你详细解答。
还没有拿到毕业证的毕业生在参加实习工作的时候,往往会与用人单位签订三方协议。有些学生觉得三方协议是束缚、限制,签订了三方协议后自己就失去了自由了,希望不签订三方协议。那么,一定要签三方协议吗?下面,华律网小编整理了有关法律知识,供大家学习参考。
最高人民法院《关于审理买卖合同纠纷案件适用法律问题的解释》主要内容是什么?下面就由华律网小编为您整理相关知识,希望能够回答你的疑问。
订金和定金是在合同中常常遇到的两个词,但是又有多少人能够区分这两者。定金和订金那个可以要求退还?相信许多读者都还是傻傻分不清。下文是华律网小编为大家整理的相关知识,欢迎阅读了解!定金与订金哪个能退订金可以退,定金不能退。订金,是一个日常用语
日常工作生活中,工资发放是往往是大家关心的重要话题。而工资发放时有时候会领条来记录相关信息。而领条在其他工作事项中也经常被使用。作为物品或财务发放的相关凭证,难免会让人和收条等进行比较,同时也会有些相关疑问出现。比如领条是什么,领条怎么写,领条格式是怎样的,领条和收条有什么区别,领条有法律效力吗?对此,华律网小编为您整理了相关资料,供您查阅,希望可以帮助到您解决您的疑惑,也欢迎您直接来网站和律师进行沟通。
经济适用住房是指已经列入国家计划,由城市政府组织房地产开发企业或者集资建房单位建造,以微利价向城镇中低收入家庭出售的住房。它是具有社会保障性质的商品住宅。具有经济性和适用性的特点。经济性,是指住房的价格相对同期市场价格来说是适中的,适合中等及低收入家庭的负担能力。适用性,是指在房屋的建筑标准上不能削减和降低,要达到一定的使用效果。那么经济适用房申请条件有哪些?经济适用房买卖政策是如何规定的?经济适用房哪些人可以申请?经济适用房可以买吗?经济适用房怎么过户?
什么是新三板?新三板作为我国多层次资本市场的一个重要组成部分,其政策和市场变化需要投资者密切关注。新三板政策的变化,将对中国的资本市场生态产生深远的影响。因为新三板的上市相较于主板、创业板的上市门槛低一些,不设财务门槛,也不要求主营业务突出,只要企业符合法律规定的相关条件即可。那么新三板如何开户?新三板上市需要满足什么条件?新三板应该如何挂牌?新三板股票如何查询与购买?新三板股权如何交易与转让?更多新三板相关知识,请阅读华律网新三板专题详细了解!
工伤保险是社保五险之中十分重要的险种。它是公司员工人身安全的保障,员工在遭受工伤时可以依据《工伤保险条例》享受工伤待遇。我国关于工伤保险的法律法规主要是国务院颁布的《工伤保险条例》。但是由于我国各地区经济发展水平不一样,因此各省的工伤保险条例实施办法也存在差异,下面让我们一起来了解一下最新工伤保险条例全文,全国各省现行工伤保险条例以及最新工伤保险赔偿标准等知识,希望本专题对您有所帮助。