律师，想咨询哈我告公司，公司违反劳动法，我胜算有多少？
详细描述（遇到的问题、发生经过、想要得到怎样的帮助）：
报告编号：NO.20180123*****
【问题分析】您好，您所提出的是关于 ***** 的问题...... ，【解决方案】***** 【具体操作】*****
查看完整报告你说得太笼统了，无法判断。
回复于 2018.01.24 11:01
你好 具体什么情况呢
回复于 2018.01.23 22:48
公司具体违反了哪些呢？
回复于 2018.01.24 10:01
通常情况下，发生劳动纠纷后，首先双方先协商解决，如果协商不成可以向劳动监察大队或者劳动局举报，或者直接向劳动仲裁委员会申请劳动仲裁，对劳动仲裁结果不满意可以提起民事诉讼。
更多复杂的劳动维权法律纠纷问题，建议咨询专业律师。
回复于 2018.01.23 22:48
具体怎么违反的
回复于 2018.01.23 22:45
可以及时联系律师处理
回复于 2018.01.24 09:34
你好！有没有相关证据呢 现在有没有协商此事
回复于 2018.01.24 08:53
先说明下具体情况吧
回复于 2018.01.24 08:11
你还没说你的情况呢
回复于 2018.01.24 00:51
您好，请您描述事情经过，不要加以评价
回复于 2018.01.23 22:31
你好，告公司什么呢？
回复于 2018.01.23 22:22
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免费查看问题分析：关于民间借贷的利息都该怎么确定的问题,华律网律师从法律角度分析如下： 1、当事人对利息和利率有约定的，按照合同的约定办理。 2、民间借贷合同当事人之间约定利率的，其约定的利率可以适当高于银行贷款利率，但是不得高于国家有关限制借款利率的规定。 根据司法解释，民间借贷的利率不得超过银行同类贷款利率的四倍(包含利率本数)，超出这一限度的，超出部分的利息不予保护。 3、民间借贷当事人之间不得约定计算复利。 最高人民法院司法解释指出，出借人不得将利息计入本金谋取高利，审理中发现债权人将利息计入本金计算复利的，其利率超出银行同类贷款利率的四倍时，超出部分的利息不予保护。 4、民间借贷合同对支付利息没有约定或者约定不明的，视为不支付利息。 自然人之间约定的定期无息借贷，出借人要求借款人偿付逾期利息，或者不定期无息借贷经催告不还，出借人要求偿付催告后利息的，可以参照银行同类贷款的利率计息。
“回答很详细，也很耐心，以后要是有需要的话，我还会咨询的，非常感谢”
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