给人家打工,在工作过程中意外摔伤,老板连医药费都不给,该怎么办?
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给人家打工,在工作过程中意外摔伤,老板连医药费都不给,该怎么办?
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查看完整报告摔伤是一般的意外伤害,是在医疗保险报销范围内的。但是打架斗殴、交通肇事、自杀自残、工伤及有责任方的意外伤害医保是不可以报销的,在新农合报销范围内,按照比例给与报销。关于意外摔伤新农合是否报销的问题,下面由华律网小编为您详细解答。
在经营餐厅时,作为经营者要做好安全防范工作,那么在餐厅顾客消费摔伤老板应怎么办,关于经营者合理限度内的安全保障义务的法律规定有哪些呢?下面,为华律网小编整理了关于经营者合理限度内的安全保障义务的法律知识,供大家学习参考。
如果劳动者给用人单位工作,在工作的时候受到了意外伤害的,是需要进行工伤认定的,确定是工伤的,用人单位是需要负责的。劳动者需要积极维护合法权益,那么,给私人老板打工受伤怎么要求赔偿?下面,华律网小编详细为您介绍具体内容。
故在此呼吁你在意外发生之后尽快与贵公司人事部门或者其它相关部门进行沟通,以便了解该公司更详尽的政策和执行流程,从而保证你能及时享受到所需的治疗及赔偿待遇。接下来华律网小编将为您介绍相关内容。
劳动者在下班路上自己摔伤,老板一般不要赔。该情形一般不能认定为工伤,工伤保险基金和用人单位不承担赔偿责任;但如果有致害的第三人,则可要求该第三人来承担人身损害赔偿责任。 关于下班路上自己摔伤老板要不要赔的问题,下面华律网小编为您进行详细解答。
如果是劳动者在用人单位上班的,用人单位是需要按照约定的时间照常发放工资的,如果用人单位拖欠工资的,劳动者是可以运用法律武器来保护自己的。那么,给私人老板打工不给工资怎么办呢?下面,广东律师详细为您介绍具体内容。1、当地劳动执法监察大队。最简
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