我在幼儿园上班，半年了还没有签订劳动合同。现在离职了就找理由扣我钱，我可以申请仲裁吗
详细描述（遇到的问题、发生经过、想要得到怎样的帮助）：
我在幼儿园上班，半年了还没有签订劳动合同。现在离职了就找理由扣我钱，我可以申请仲裁吗？去哪里申请
报告编号：NO.20171122*****
【问题分析】您好，您所提出的是关于 ***** 的问题...... ，【解决方案】***** 【具体操作】*****
查看完整报告协商不成的，建议委托律师向劳动部门申请劳动仲裁维权。
回复于 2017.11.22 16:42
去当地劳动局申请，你可以要求单位支付双倍工资。
回复于 2017.11.22 16:17
那她扣我的工资可以要回吗？大概申诉要多久？要不要请律师啊？
2017-11-22 04:19扣的工资可以追要，但因为证据原因难度较大，但双倍工资及经济补偿等要求会支持的。鉴于仲裁的专业性，可以考虑请律师。
2017-11-22 04:29那就是说扣的工资不好要回。但是那个双倍工资。和经济补偿是可以要回的对吧？请律师大概多少钱呢？
2017-11-22 04:33是的，律师费一般3000—5000，具体看案情面谈。
2017-11-22 04:35那一般这种案子多久能结束？然后就是我需要提供什么材料？幼儿园现在连公章都没有办下来。
2017-11-22 04:36仲裁时限60天，需要劳动关系的证据。
2017-11-22 04:39考勤表算吗？工资条只签不发。所以没有。然后就是有同事证明可以吗？申诉之后我具体要做些什么？我也有工作，没那么多时间啊
2017-11-22 04:43可以委托律师全权处理的。
2017-11-22 04:49如果不找律师。我需要做些什么呢？可以说具体一点吗
2017-11-22 04:53可以去申请仲裁的。
回复于 2017.11.23 11:26
您好，可以的。
回复于 2017.11.22 13:45
申诉要请律师吗？能拿到这几个月的双倍工资吗？
2017-11-22 04:21
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