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9级工伤的赔偿标准

187 ******** 上海-嘉定区 2012-06-06 17:35 劳动纠纷

详细描述(遇到的问题、发生经过、想要得到怎样的帮助):

我在2024年2月分发生工伤,3月份认定工伤。今年经过二次手术治疗之后,于2024年5月22号拿到鉴定结论书。为9级,请问具体的赔偿数额是多少?

报告编号:NO.20120606*****

【问题分析】您好,您所提出的是关于 ***** 的问题...... ,【解决方案】***** 【具体操作】*****

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  • 韩进华

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    当时缴纳的什么保险?

    回复于 2012.06.06 18:24

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    上海外来从业人员综合保险卡

    2012-06-06 06:26

    上海外来人员综合保险

    2012-06-06 06:28
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    刘德志 主任律师

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    咨询电话:13817859119

    9级一般是9个月缴费工资;

    回复于 2012.06.06 20:50

  • 咨询我

    法律顾问团队

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    根据《工伤保险条例》规定,劳动者经鉴定认定为九级的,工伤赔偿标准为:
    1、医疗费:实报实销,医疗费从工伤保险基金支付
    2、住院伙食补助费、交通费、食宿费:住院伙食补助费参照当地规定标准,医疗机构出具证明且报经办机构同意到统筹地区外就医的可以要求补助交通费和食宿费,具体费用参照当地规定标准
    3、辅助器具费:因日常生活或者就业需要,经劳动能力鉴定委员会确认可以安装辅助器具,具体费用参照规定标准
    4、停工留薪工资:按照职工原来的工资福利待遇发放,停工留薪期时间长短的确定,参看地方停工留薪期分类目录,一般不超过12个月
    5、停工留薪期护理费:由所在单位负责,护理费标准参照当地相关规定
    6、一次性伤残补助金:九级工伤伤残一次性伤残补助金为9个月的本人工资,这里的本人工资是指工伤职工因工作遭受事故伤害或者患职业病前12个月的平均月缴纳工资、缴费工资。
    7、劳动、聘用合同期满终止,或者职工本人提出解除劳动、聘用合同的,由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金,由用人单位支付一次性伤残就业补助金。一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金的具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。
    《工伤保险条例》第三十七条
    职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的,享受以下待遇:
    (一)从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金,标准为:七级伤残为13个月的本人工资,八级伤残为11个月的本人工资,九级伤残为9个月的本人工资,十级伤残为7个月的本人工资
    (二)劳动、聘用合同期满终止,或者职工本人提出解除劳动、聘用合同的,由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金,由用人单位支付一次性伤残就业补助金。一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金的具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。

    回复于 2020.05.08 19:29

  • 侯福男 合伙人律师

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    8个月本人工资

    回复于 2012.06.06 20:56

  • 刘骏 专职律师

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    8个月本人工资

    回复于 2012.06.06 20:46

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