事业单位能拒绝职工休探亲假吗
详细描述（遇到的问题、发生经过、想要得到怎样的帮助）：
事业单位能拒绝职工休探亲假吗
报告编号：NO.20120509*****
【问题分析】您好，您所提出的是关于 ***** 的问题...... ，【解决方案】***** 【具体操作】*****
查看完整报告你好，职工可以享有探亲假，建议协商，如有其它疑问或需要帮助，欢迎来电或当面咨询。
回复于 2012.05.09 07:50
不合法。
回复于 2012.05.09 08:18
需要进一步了解，一般而言，在外地工作的员工应当享受探亲假。如有其它疑问，欢迎来电或是当面咨询。
回复于 2012.05.09 08:07
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您好，根据《国务院关于职工探亲待遇的规定》，享受探亲假必须具备以下条件： （1）主体条件，只有在国家机关、人民团体和全民所有制企业、事业单位工作的职工才可以享受探亲假待遇。 （2）时间条件。工作满一年。 探亲假趣味图片 （3）事由条件。一是与配偶不住在一起，又不能在公休假日团聚的，可以享受探望配偶的待遇；二是与父亲、母亲都不住在一起，又不能在公休假日团聚的，可以享受探望父母的待遇。“不能在公休假日团聚”是指不能利用公休假日在家居住一夜和休息半个白天。职工与父亲或与母亲一方能够在公休假日团聚的，不能享受本规定探望父母的待遇。需要指出的是，探亲假不包括探望岳父母、公婆和兄弟姐妹。新婚后与配偶分居两地的从第二年开始享受探亲假。此外，学徒、见习生、实习生在学习、见习、实习期间不能享受探亲假。
单位拒绝休探亲假违法，但劳动者借探亲假为由旷工的除外。在用人单位工作满一年的固定职工，与配偶、父母不住在一起，又不能在公休假日团聚的，可以享受探望配偶的待遇。探亲假期是指职工与配偶、父、母团聚的时间。关于公司拒绝休探亲假是否合法的问题，下面由华律网小编为您详细解答。
我们知道探亲假就是职工回家探望自己的家人或者是配偶，这个是作为职工的一项权利，但是现实生活中也有的夫妻离婚了，这样的话探亲假应该要怎样休呢？下面就由华律网小编为大家解释一下相关内容，供大家参考学习，希望对于大家有帮助。
探亲假相信大家都知道的，按照国家的规定符合一定的条件就可以享受探亲假期。但是有的夫妻属于离异的情况，这个时候探亲假要怎样休呢?下面就由华律网小编为大家解释一下相关内容，供大家参考学习，希望对于大家有帮助。
赵某在远离父母的一个城市工作，最近因母亲生病，赵某向单位提出休假回家探亲，却被单位拒绝。赵某问以前每年都有探亲假，今年为什么没有单位告诉赵某，他今年已在本地结婚成家，无权再享受探亲假。赵某该怎么办
很多人都听说过探亲假，但是对这个假期却没有清楚的了解，休探亲假是需要满足一定的条件，那么离异的女职工怎么进行休探亲假呢这就需要大家做好了解，才能知道具体的规定。华律网小编整理了以下内容为您解答，希望对您有所帮助。
探亲假是法律赋予劳动者的一种假期，当职工不能和配偶或者父母生活一在起的时候，就可以向用人单位申请探亲假，而探亲假的时间一般为一个月左右，那么退休职工如何休探亲假下面由华律网小编为读者进行相关知识的解答。
根据相关法律法规，员工离职之后，所在企业应在与其解除或终止劳动关系之时立即完成工资结算工作，并且须以货币形式一次性结清。但如果双方对支付时间和方式依法作了其他约定的，则也可以按其约定来进行结算。接下来华律网小编将为您介绍相关内容。
若劳动合同无法正常履行或者因违规操作产生纠纷时，可能面临民事责任及行政处罚；与此不同的是，劳务合同引发的争议，当事人有权直接通过法院提起诉讼解决，无需经过劳动仲裁环节——即所谓的“仲裁前置”。接下来华律网小编整理了相关的一些知识，供大家参考一下，一起来看看内容吧。
离职补偿n+3指的是劳动者在本单位工作的年限，再额外加上3个月的工资。我国法律规定，经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。关于离职补偿n加三怎么算大的问题，下面由华律网小编为您详细解答。
关于单位辞退无固定期限员工怎么补偿，下面华律网小编带领大家一起来了解下。希望能够帮助到大家。一、单位辞退无固定期限员工怎么补偿?1、如用人单位按《劳动合同法》第四十条、第四十一条规定,辞退无固定期限劳动合同工,应当向劳动者支付经济补偿。经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。2、六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳...
N+1赔偿，是用人单位解除劳动合同或者裁员时给予员工的经济补偿，N是指经济补偿的时间，即多少个月，+1是指用人单位多补偿一个月工资。劳动者在用人单位工作每满一年，就支付一个月工资，关于N+1赔偿怎么算的问题，下面由华律网小编为你详细解答。
工龄40年与39年区别是劳动者在退休时能得到的退休金不同，因为根据《社会保险法》，基本养老金根据个人累计缴费年限、缴费工资、当地职工平均工资、个人账户金额、城镇人口平均预期寿命等因素确定。关于工龄40年与39年区别的问题，下面由华律网小编为您详细解答。
独在异乡为异客，每逢佳节倍思亲，这是万千游子的心声，他们由于工作的原因无法与家人团聚，而如今探亲假的出台在很大程度上解决了这一问题。探亲假，是指职工享有保留工作岗位和工资而同分居两地，又不能在公休日团聚的配偶或父母团聚的假期。它是职工依法探望与自己不住在一起;又不能在公休假日团聚的配偶或父母的带薪假期。那么，接下来华律网小编将为你细细讲解探亲假国家最新规定，探亲假的申请，探亲假工资，探亲假多少天等相关知识。
独居家中的老人和年幼留守的孩童总是希望有人能陪在身旁，但他们的子女或者父母却不得不因为生计到拔山涉水的远方，因此，这些人由于工作的原因无法经常与家人团聚。为了改变这一现状，我国出台了相关劳动法规：“探亲假，即是指职工享有保留工作岗位和工资而同分居两地，又不能在公休日团聚的配偶或父母团聚的假期。”使得民众可以享受到天伦之乐。那么，下面将由华律网小编为你带来探亲假和年休假冲突吗？军属探亲假最新规定？探亲假扣钱吗...等相关知识。欢迎大家阅读！
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如今国家越来越发达，与外国的经济往来就非常密切更是不可或缺的，很多有能力的人就开始进行国际间的贸易，这会有很大收入，但是也存在一定风险。提单一般是在国际运输贸易中所需要的一种凭证，这一凭证很重要。提单的种类很多，比如记名提单，清洁提单。而提单号的查询，提单需要的材料以及提单的作用都是商人们需要了解的。下面就由华律网的小编为大家带来相关知识，为您答疑解惑。
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