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黄笃峰律师

20万年薪交五险一金一个月要扣多少钱

来源:华律网整理发表时间:2017年10月05日浏览:389

五险一金这个好点的公司都是有的,差点的公司一般就一个住房金,因为缴纳五险一金是需要成本的,有的公司就是什么都想自己赚,那么五险一金一个月扣多少呢。华律网小编通过你的问题带来了“20万年薪交五险一金一个月要扣多少钱”的内容,希望对你有帮助。

五险包括:(以个人上年度平均月工资为基数,各地可能略有不同)

养老保险: 个人交纳8%,单位交纳22%;

医疗保险: 个人交纳2%,单位交纳10%;

失业保险: 个人交纳1%,单位交纳2%;

工伤保险、生育保险: 只由用人单位交纳,个人无需缴纳。

住房公积金: 个人和单位按相同比例交纳,比例为5一12%,由用人单位确定。

企业不缴五险一金的风险

很多创业企业,为了节约成本,少缴、甚至不为员工缴纳五险一金,这会面临一些风险:

根据《社会保险法》以及《住房公积金管理条例》,企业不按时足额为员工缴纳社保的,将被加收万分之五的滞纳金,甚至是处以欠缴数额一倍以上三倍以下的罚款;逾期不缴纳公积金的,将被处以1万元以上5万元以下的罚款。

现实中,如果员工因为企业没有为其正常缴纳社保公积金而提起仲裁、诉讼,那败方基本是企业。

如何办理特殊疾病申请

参保人员申报特殊疾病门诊治疗,必须符合特殊疾病目录规定的病种。一人患两种或两种以上特殊疾病的,可以同时提出申报。甲类病种随时鉴定,乙类病种每月25号以后集中办理。

鉴定资料:近期一寸免冠照片2张、《医疗证》、二级以上医院住院病历复印件、检查单、病理单等。

方法:首先在定点医院中,任意选择一所医院作为自己的门诊治疗定点医院,一年内不得变更。持上述资料到本人选定的门诊特殊疾病定点医院填写《门诊特殊疾病鉴定审批表》并鉴定,鉴定合格者到医疗保险处办理《特殊疾病医疗证》。异地安置的特殊疾病患者的有关申报材料也可由所在单位统一上报。(具体请以当地规定为准。)

你可以咨询华律网的律师。

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