我的位置:首页 > 法律常识 > 劳动工伤 > 工伤鉴定 > 工伤鉴定标准 > 做伤情鉴定需要多少钱

做伤情鉴定需要多少钱

来源:华律网整理 2024-01-14 16076 人看过
报告编号:NO.20240114*****

【问题分析】您好,您所提出的是关于 ***** 的问题...... ,【解决方案】***** 【具体操作】*****

查看完整报告
伤情鉴定是对受害人的受伤程度所做出的鉴定,如果达到一定的伤害,受害人是有权对施暴者进行起诉,有法院根据具体的受伤害的情况对施暴者作出判决。下面就由华律网小编为大家整理有关做伤情鉴定需要多少钱的相关资料。希望对大家有所帮助。

伤残鉴定需要多少钱

伤情鉴定,也就是人体损伤程度鉴定,一般情况下是由县一级或者以上的公安机关法医进行鉴定,鉴定是不收取费用的。

有一些地区是由司法鉴定机构进行鉴定的,而且鉴定是由公安机关进行委托,费用也是由公安机关负担。

第八条申请劳动能力鉴定应当填写劳动能力鉴定申请表,并提交下列材料:

(一)《工伤认定决定书》原件和复印件;

(二)有效的诊断证明、按照医疗机构病历管理有关规定复印或者复制的检查、检验报告等完整病历材料;

(三)工伤职工的居民身份证或者社会保障卡等其他有效身份证明原件和复印件;

(四)劳动能力鉴定委员会规定的其他材料。

伤残鉴定的情形

《公安机关办理行政案件程序规定》第六十八条 人身伤害案件具有下列情形之一的,公安机关应当进行伤情鉴定:

(一)受伤程度较重,可能构成轻伤以上伤害程度的;

(二)被侵害人要求作伤情鉴定的;

(三)违法嫌疑人、被侵害人对伤害程度有争议的;

(四)其他应当作伤情鉴定的情形。

第七十七条 初次鉴定、检测费用由公安机关承担。

重新鉴定费用由申请人承担,但原鉴定具有本规定第七十三条第一项至第五项情形之一或者其他违法鉴定情形的除外。

伤情鉴定程序

1.鉴定的委托:以“属地为主、由下到上、逐级委托”为原则。委托单位办案人持“伤情鉴定委托书”、医院诊治及案件相关材料,与被鉴定人一同到当地公安机关的鉴定机构进行首次伤情鉴定。

2.鉴定的受理:鉴定机构和鉴定人根据被鉴定人当时的伤情和办案人提供的医院诊治及案件相关材料,参照国家有关部门颁布的人身伤情鉴定标准,及时做出受理、补充材料后受理或不能受理的决定,并将理由以书面回执形式告知委托单位的办案人。

3.首次鉴定:做出受理决定后,鉴定人要详细填写“受理案件登记表”,仔细核对委托单位提供的各种材料(包括案件卷宗、病历复印件、化验单、医学影像片等)的数量和状况;进行法医学检查、摄录像等检验工作;对直接影响鉴定结论的各种材料应备份存档。

对具备即时进行伤情鉴定条件的,公安机关的鉴定机构应当在受委托之日起3日内提出鉴定意见并出具鉴定文书。对伤情比较复杂,不具备即时进行鉴定条件的,应当在受委托之日起7日内提出鉴定意见并出具鉴定文书。对影响组织、器官功能或者伤情复杂,一时难以进行鉴定的,待伤情稳定后及时提出鉴定意见,并出具鉴定文书。

办案人要及时领取鉴定文书和所提供的医院诊治及案件相关材料,并办理书面交接手续。

4.补充鉴定:本案的办案人、案(事)件的当事人须在接到首次鉴定的“鉴定结论通知书”后15日内提出补充鉴定的书面申请。补充鉴定须经公安机关办案部门以上负责人批准,由原鉴定人进行。

5.重新鉴定:本案的办案人、案(事)件的当事人须在接到首次或补充鉴定的“鉴定结论通知书”后15日内提出重新鉴定的书面申请。重新鉴定须经县以上公安机关主管领导批准,依照《中华人民共和国刑事诉讼法》的有关规定执行。

综上所示,伤情鉴定一般是由法医进行鉴定,所以是不存在收费的。如果有特殊情况需要其他人进行伤情鉴定的,费用一般也是有公安机关进行承担。

以上就是华律网小编整理的内容,根据以上所提的知识,据此为常识,希望能让您能够有一定的警惕,对此多一份心眼,不会吃亏后伤心后悔。华律网有在线律师,如果您有任何的疑惑,欢迎您的随时的咨询。

声明:该作品是结合法律法规、政府官网及互联网相关知识所整合的内容。不代表任何平台立场,如若内容侵权或错误请通过投诉通道提交信息,我们将按照规定及时处理。
延伸阅读:
伤情鉴定程序
什么是伤残评定,伤残评定与伤情鉴定有什么区别
什么是伤残评定伤残评定与伤情鉴定有什么区别
引用法条:
[1]《公安机关办理伤害案件规定》第十八条
特邀律师:
肖直清律师 四川成都

肖直清,四川智力律师事务所专职律师,参与了众多民事案件工作至今已有三位数以上,有着丰富的民事案件经验,律师执业后也善于多角度、全方位思考案件,从案件本身出发,灵活运用自身专业法律知识,根据个案特性充分收集证据和准备诉讼思路,切实为当事人解决各类法律问题。秉持“维护好当事人的利益是实现自身的价值”的执业理念,以当事人的利益为出发点,坚持认真对待每一个当事人的委托事项,竭力实现当事人合法权益。擅长办理各类民事诉讼、经济纠纷、婚姻家庭、侵权纠纷案件。详细>>

在线咨询
  • 装修公司二包木工手指切断应该谁负责

    2024-04-16492 人看过

    在工作中受伤属于工伤,及时没有签合同只要存在雇佣关系就算签了无形的劳动合同,那么装修公司二包木工手指切断应该谁负责,怎么样赔偿,华律网小编整理了“装修公司二包木工手指切断应该谁负责”的内容为你答疑解惑。

  • 工伤鉴定纠纷特别推荐律师

    帮助过 2700 人,获好评率 100%

    肖直清,四川智力律师事务所专职律师,参与了众多民事案件工作至今已有三位数以上,有着丰富的民事案件经验,律师执业后也善于多角度、全方位思考案件,从案件本身出发,灵活运用自身专业法律知...

  • 工伤复查说骨折线模糊能评得上等级吗

    2024-04-06152 人看过

    如果您的身体状况在接受治疗并得到稳定治疗之后,仍然出现了残疾或者影响到劳动能力的情况,其兄可考虑申请劳动能力的评估。此处所指的劳动能力评估,应当向所在位置的市一级劳动能力鉴定委员会提交申请。值得注意的是,劳动能力的评估结果可能会因伤残程度的不同而有所差异。接下来华律网小编整理了相关的一些知识,供大家参考一下,一起来看看内容吧。

  • 蛛网膜下腔轻微出血算十级伤残吗?

    2024-03-28163 人看过

    蛛网膜下腔出血主要是由于外伤,脑血管破裂,颅内压升高等多种原因引起的,具体的鉴定需要去医疗机构或者是一些研究所进行检查,这里是不能给您定伤残鉴定的,有些患者症状是比较轻的。接下来华律网小编将为您介绍相关内容。

  • 工伤九级伤残一次性可以赔多少钱

    2024-03-18138 人看过

    工伤九级伤残一次性可以赔多少钱,与当事人具体的工资水平、赔偿项目和赔偿地区标准有关。所以具体赔偿金额应以实际情况为准。下面是华律网小编整理的有关工伤九级伤残一次性可以赔多少钱问题的解答,希望对你有帮助。

  • 工伤九级伤残大概能赔付多少钱

    2024-03-09121 人看过

    工伤九级伤残的赔付金额取决于多个因素,具体金额需要根据实际情况进行计算。一般来说,工伤九级伤残的赔付包括一次性伤残补助金、一次性伤残就业补助金和一次性工伤医疗补助金等。具体的赔付金额还可能受到当地政策、伤残程度、医疗费用等因素的影响。因此,在计算工伤九级伤残的赔付金额时,需要综合考虑各种因素,并参考当地的法律法规和政策进行计算。下面是华律网小编整理的有关工伤九级伤残大概能赔付多少钱问题的解答,希望

  • 离职后进行工伤鉴定,显然是有用的。职工工伤辞职后工伤鉴定还有用,可以根据鉴定结果享受《工伤保险条例》规定的相关待遇。如果在职时缴纳了工伤保险的,那么,由社保局工伤保险基金按照伤残等级一次性支付伤残补助金,由用人单位按照伤残等级一次性支付医疗补助金和就业补助金。接下来跟华律网小编一起来看看。

  • 肖直清,四川智力律师事务所专职律师,参与了众多民事案件工...

  • 煤矿胯骨骨折工伤鉴定一般为十级伤残,如果造成了更严重的伤残情况也可能鉴定为九级,当事人可以向工伤鉴定机构提出工伤伤残鉴定申请,并根据规定的程序来进行处理,以确定工伤伤残等级。接下来跟华律网小编一起来看看。

  • 上海市工伤鉴定时间规定是鉴定结果应在员工申请劳动能力鉴定之后的60日内下达,如遇到专家组出现争议的情况可延迟30日下达。如单位或受伤职工本人对鉴定结果不服,可以在收到鉴定结论之日起15日内,向省、自治区、直辖市劳动能力鉴定委员会提出再次鉴定申请。接下来跟华律网小编一起来看看。

  • 右手无名指未节缺损1/2能评伤残九级。根据法律规定,下列条款之一者均为工伤九级:一拇指末节部分1/2缺失;一手食指2~3节缺失;一拇指指间关节僵直于功能位;除拇趾外,余3~4指末节缺失;一足拇趾末节缺失。关于右手无名指未节缺损1/2能评伤残几级的问题,下面由华律网小编为您详细解答。

  • 工伤交通事故伤残鉴定是不一样的,二者的等级评定标准、鉴定对象以及鉴定后的赔偿都不一致。工伤鉴定是对劳动者在工作过程中因工或者是在上下班的途中不是因本人主要过错的交通事故而遭受的人身损害,按照工伤鉴定的标准进行鉴定,而交通事故伤残鉴定则是针对于由于交通事故而伤残的人员,以交通事故伤残评定标准进行,无身份限制。接下来跟华律网小编一起来看看。

  • 自愿放弃工伤认定,是无效的。无论是人身损害民事赔偿,还是工伤保险,伤残鉴定(劳动能力鉴定)是确定赔偿标准(计算工伤保险待遇)的基础和前提条件,不进行鉴定,就不能正确适用法律计算赔偿额度。因此,签订《自愿放弃伤残鉴定协议》与法律规定相悖,属于无效协议,当事人可以反悔。接下来跟华律网小编一起来看看。

  • 属于伤残,具体严重与否需要根据伤情鉴定报告进一步分析。工伤按照《工伤保险条例》赔偿,一次性伤残补助金为13个月本人工资。人身损害按照《民法典》中涉及侵权责任损害赔偿条款进行赔偿,偿医疗费、护理费、交通费、营养费、住院伙食补助费等为治疗和康复支出的合理费用。关于“大母手指没了属于伤残吗,怎么赔偿”的问题,下面由华律网小编为您详细解答。

员工提前离职要给违约金吗

法律顾问律师17分钟前回复:

关于员工提前离职要给违约金吗的问题,华律网律师从法律角度分析如下: 1.要看双方签订的劳动合同里是否有提前辞职的违约责任,如果没有注明,无需支付违约金。 2.此外,依据《劳动合同法》的规定,用人单位为劳动者提供专项培训费用,对其进行专业技术培训的,可以与该劳动者订立协议,约定服务期。 劳动者违反服务期约定的,应当按照约定向用人单位支付违约金。 违约金的数额不得超过用人单位提供的培训费用。 用人单位要求劳动者支付的违约金不得超过服务期尚未履行部分所应分摊的培训费用。 3.用人单位与劳动者可以在劳动合同中约定保守用人单位的商业秘密和与知识产权相关的保密事项。 4.对负有保密义务的劳动者,用人单位可以在劳动合同或者保密协议中与劳动者约定竞业限制条款,并约定在解除或者终止劳动合同后,在竞业限制期限内按月给予劳动者经济补偿。 劳动者违反竞业限制约定的,应当按照约定向用人单位支付违约金。 劳动者违反本法规定解除劳动合同,或者违反劳动合同中约定的保密义务或者竞业限制,给用人单位造成损失的,应当承担赔偿责任。

工伤鉴定纠纷特别推荐律师

肖直清,四川智力律师事务所专职律师,参与了众多民事案件工作至今已有三位数以上,有...

医疗期满解除劳动合同单位应该怎样赔偿呢

赵仁山律师18分钟前回复:

需要结合具体解除原因分析判断。

厂里没活开始调休 给降薪 我可以申请仲裁 要求赔偿吗

杨铭佳律师18分钟前回复:

您好,可以详细沟通一下

工伤评级去哪个部门申请

成蓓蓓律师18分钟前回复:

是在工作时间工作地点受伤的吗

查看更多
查看更多
分享到
微博
QQ空间
微信
举报
快速咨询在线专业律师 3分钟快速回复