报告编号：NO.20240101*****
【问题分析】您好，您所提出的是关于 ***** 的问题...... ，【解决方案】***** 【具体操作】*****
查看完整报告实习期辞职提前几天
劳动合同里是没有实习期这一说法的，只有试用期，而试用期是在正式合同里的。试用期内提前三天可以提出辞职，正式期提前30天。所以实习期辞职，提前三天就可以了。
试用期与实习期的不同：
处于试用期中的自然人一方只能是劳动者；而处于实习期间的自然人一方是在校学生。
在试用期间，主要体现用人单位目的，即为了得到满足需要的人力资源；在实习期间，对于实习学生所在的单位来讲，学生的实习活动，和劳动者的生产经营活动有相同或相似之处，但在目的上有本质的不同，学生实习活动主要体现的是学校与学生的共同目的，为了提高实习学生的自身素质。
用人单位与劳动者，包括在试用期的权利义务关系由劳动法及其相关规定进行规范，如劳动合同期限在3个月以内的或者以完成一定工作任务为期限的劳动合同，不得约定试用期；劳动合同期限在3个月以上1年以内的，试用期不得超过一个月；劳动合同期限在1年以上3年以内的，试用期不得超过二个月；劳动合同期限在3年以上或者无固定期限劳动合同的，试用期不得超过6个月。
劳动合同的试用期超过规定期限的，劳动者可以要求变更相应的劳动合同期限，或者要求用人单位对超过的期限，按照非试用期工资标准支付工资。而在实习期间，学生与所在的实习单位成立劳动关系，因此受劳动法调整。
试用期的当事人双方存在着劳动关系，用人单位对劳动者承担无过错责任，与劳动者共同履行缴纳社会保险费用的义务，向劳动者支付的工资报酬不得低于当地最低工资标准。而学生实习所在的单位对于实习学生，不承担无过错责任，不须执行最低工资标准。
实习期，不是正式的员工，所以辞职提前三天就可以了。实习期一过，成立正式的员工了，辞职就需要提前三十天提出。希望这些内容可以帮到您。如果您的问题比较复杂，我们华律网也提供律师在线咨询服务，欢迎您前来进行法律咨询。
如若是由于非法解雇导致，则员工还有权依据经济补偿标准的二倍要求获得赔偿。第二种情况下，用人单位依照相关法规进行劳动合同解除的，亦需按照国法律规之规定，为员工提供合理的经济补偿。接下来华律网小编将为您介绍相关内容。
肖直清，四川智力律师事务所专职律师，参与了众多民事案件工作至今已有三位数以上，有着丰富的民事案件经验，律师执业后也善于多角度、全方位思考案件，从案件本身出发，灵活运用自身专业法律知...
实习期是作为劳动合同期限中的一部分存在的，也就是说，实习期完全符合劳动关系存续期间的定义，因此，在实习期内，雇主仍须承担为员工缴纳社会保险费用的法定义务。接下来华律网小编整理了相关的一些知识，供大家参考一下，一起来看看内容吧。
作为用人机构，应当与实习生共同签订实习协议，或者同时与实习生及其实习所涉及的学校签订三方协议，以明确规范实习生的实习时间、每日工作时间、所需支付的实习费用、实习任务以及其他相应的细节事宜。接下来华律网小编整理了相关的一些知识，供大家参考一下，一起来看看内容吧。
在校实习生与用人单位不是正规劳动关系，不能全部依据劳动法管理，因此实习生的工资没有明确标准。对于实习生的工资计算问题，下面由华律网小编为您整理了具体的资料进行参考阅读。
实习期上高速属于违反道路交通安全法律、法规关于道路通行规定的行为，处警告或者二十元以上二百元以下罚款。机动车驾驶人在实习期内不得驾驶公共汽车、营运客车或者执行任务的警车、消防车、救护车、工程救险车以及载有爆炸物品、易燃易爆化学物品、剧毒或者放射性等危险物品的机动车；驾驶的机动车不得牵引挂车。关于实习期上高速怎么处罚的问题，下面由华律网小编为您详细解答。
实习期扣12分想重新报名的，一般只要把违章处理完毕，去车管所办理注销业务，就可以重新报名参加考试了。关于实习期扣12分多久能重新考的问题，下面由华律网小编为您详细解答。
肖直清，四川智力律师事务所专职律师，参与了众多民事案件工...
新交规实习期上高速不会被扣分，发现实习期上高速无相应或者更高准驾车型驾驶证三年以上驾驶人陪同的，已经或正在高速公路上行驶的，公安交管部门将对驾驶人处20元以上200元以下罚款，并责令就近驶离高速公路；正准备进入高速公路的，教育后劝返。关于新交规实习期上高速会被扣分的问题，下面由华律网小编为您详细解答。
驾驶证实习期为十二个月。在实习期内驾驶机动车的，应当在车身后部粘贴或者悬挂统一式样的实习标志。关于驾驶证实习期多久的问题，下面由华律网小编为您详细解答。
实习期上高速属于违反道路交通安全法律、法规关于道路通行规定的行为，处警告或者二十元以上二百元以下罚款。机动车驾驶人在实习期内不得驾驶公共汽车、营运客车或者执行任务的警车、消防车、救护车、工程救险车以及载有爆炸物品、易燃易爆化学物品、剧毒或者放射性等危险物品的机动车；驾驶的机动车不得牵引挂车。关于实习期上高速怎么处罚的问题，下面由华律网小编为您详细解答。
拿到驾照出于实习期的驾照持有人能上高速，但是需要有持相应或者更高准驾车型驾驶证三年以上的驾驶人陪同。此外，机动车驾驶人在实习期内不得驾驶公共汽车、营运客车或者执行任务的警车、消防车、救护车。关于驾照实习期能上高速吗的问题，下面华律网小编为您详细解答。
机动车驾驶人初次申领机动车驾驶证后的12个月为实习期。在实习期内驾驶机动车的，应当在车身后部粘贴或者悬挂统一式样的实习标志。关于驾驶证实习期规定有哪些的问题，下面华律网小编为您详细解答。
如若是由于非法解雇导致，则员工还有权依据经济补偿标准的二倍要求获得赔偿。第二种情况下，用人单位依照相关法规进行劳动合同解除的，亦需按照国法律规之规定，为员工提供合理的经济补偿。接下来华律网小编将为您介绍相关内容。
快速咨询在线专业律师
3分钟快速回复
