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查看完整报告法定节假日是指全体公民放假的节日,包括新年、春节、清明节、劳动节、端午节、中秋节和国庆节,共计11天法定节假日。放假是带薪的,部分公民放假的节日、纪念日和少数民族习惯的节日,放假也是带薪的。
带薪年休假
职工连续工作满12个月以上的,根据工作年限享受5-15天不等的带薪年休假。休假期间享受与正常工作期间相同的工资收入。
婚丧假
婚丧假是指劳动者本人结婚以及其直系亲属死亡时依法享受的假期。职工本人按法定结婚年龄(女20周岁、男22周岁)结婚的,可享受3天婚假。符合晚婚年龄(女23周岁、男25周岁)的,婚假增加7日,不包括法定节假日和公休日。职工配偶或直系亲属(子女、职工本人及配偶的父母、祖父母、外祖父母)死亡时,由本单位行政领导批准,给予丧假3天。
女职工保胎、产假、哺乳等
怀孕女职工在劳动时间内进行产前检查,所需时间计入劳动时间。女职工符合计划生育政策怀孕,发生流产先兆、早产先兆,经医生诊断证明需保胎休息的,用人单位应安排休息,但不计入医疗期,用人单位为其支付不低于本市最低工资80%的工资。女职工生育享受98天产假,其中产前有15天;难产的,增加产假15天;生育多胞胎的,每多生育1个婴儿,增加产假15天;女职工怀孕未满4个月流产的,享受15天产假;怀孕满4个月流产的,享受42天产假。
女职工产假期间的生育津贴,对已经参加生育保险的,按照用人单位上年度职工月平均工资的标准由生育保险基金支付;对未参加生育保险的,按照女职工产假前工资的标准由用人单位支付。女职工生育或终止妊娠按日享受生育津贴,符合计划生育政策生育后再次怀孕终止妊娠的除外。用人单位应在每天的劳动时间内,为哺乳期女职工安排1小时哺乳时间;多胞胎的,每多哺乳1个婴儿每天增加1小时哺乳时间。女职工按国家计划生育规定实施手术的,从手术当日起应给予两日有薪休假。因计划生育手术引起并发症的,经治疗单位证明需要休息的,休息期间工资照发。
男职工护理假
国家工作人员和企事业单位职工晚育(已婚妇女24周岁以上生育第一个子为晚育)的,男方所在单位给予7日护理假,不包括法定节假日和公休日。
工伤职工
停工留薪期是职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的期间(一般不超过12个月,伤情严重或者情况特殊的,经申请可以延长,但延长不得超过12个月),原工资福利待遇不变,由所在单位按月支付。生活不能自理的工伤职工在停工留薪期需要护理的,由所在单位负责。
依法参加社会活动劳动者
在法定工作时间内依法参加社会活动期间,用人单位应视同其提供了正常劳动而支付工资。社会活动包括:行使选举权和被选举权,当选代表出席政府、党派、工会、青年团、妇女联合会等组织召开的会议;充当人民法庭证明人;出席劳动模范、先进工作者大会;《工会法》规定的不脱产工会基层委员会委员因工会活动占用的生产时间;担任集体协商代表期间,因履行代表职责,参加集体协商而占用的工作时间;其它依法参加的社会活动。
用人单位停工停产
用人单位停工停产(非因劳动者本人原因造成),未超过一个工资支付周期的,用人单位应当按照劳动合同约定的工资标准支付劳动者工资;超过一个工资支付周期的,劳资双方协商确定。
服兵役期间
服兵役期间从企业、事业、机关等用人单位应征入伍的义务兵,在服兵役期间原用人单位应照发其工资,且工资待遇不得低于本市最低工资标准。
医疗期待遇
医疗期待遇,职工患病或非因工负伤停止工作治病休息时,用人单位不得解除劳动合同,并给予法定的病假工作或疾病救济费,可以低于当地最低工资,但不能低于最低工资标准的80%.
“员工不上班也能拿工资”是劳动法对员工休息休假权益的一种保护,只有在特定的场景下才适用,真的想在职场中“不上班也能拿工资”,这种天上掉馅饼的事,是不现实的,不可能的,更是不可取的。还是老话说得好,“劳动最光荣”!
所谓旁系血亲,即是指源自同一世系中祖父或曾祖父的后裔所构成的亲属群体,范围涵盖了当面兄弟姐妹(无论其亲缘关系如何),堂兄弟姐妹,表兄弟姐妹,叔伯姑与侄子女,舅姨与外甥女以及外甥等类型的亲属。接下来华律网小编整理了相关的一些知识,供大家参考一下,一起来看看内容吧。
沈辉律师四川循定律师事务所专职律师沈辉律师自执业以来,专注于婚姻家庭法律业务,深入系统的学习、研究了现行婚姻继承领域方面法律、法规,代理了大量的婚姻继承案件,如婚前法律咨询、指导;...
没有进行结婚登记的情况下,只能被视为非法的同居行为,无法获得法律对于夫妻身份的认可和保护。因此,我们建议新人朋友们务必遵守相关法律规定,以确保自身的婚姻权益得到充分保障。接下来华律网小编将为您介绍相关内容。
最高人民法院《关于适用〈中华人民共和国民法典〉婚姻家庭编的解释(一)》第7条规定:未按《民法典》第8条规定办理结婚登记而以夫妻名义共同生活的男女,起诉到人民法院要求离婚的,应当区别对待。
第一章总则第一条为了规范公共租赁住房配租与使用管理,完善住房保障体系,根据国家和省有关规定,结合哈尔滨市市实际,制定本办法。第二条本办法适用于本市城市规划区内公共租赁住房的配租和使用管理。第三条本办法所称公共租赁住房,是指由政府投资建设或者
未满14周岁儿童的权益受到了特殊保护,因此,与未成年人非法同居的行为,在特定情况下可能会被视为违法,严重者甚至可能涉及到犯罪问题,并面临司法机关对其进行刑事处罚的后果。接下来华律网小编整理了相关的一些知识,供大家参考一下,一起来看看内容吧。
结婚证公证需要双方到场。结婚公证是指公证处根据当事人的申请,依法对当事人现存的婚姻状况这一法律事实的真实性、合法性予以证明的活动。申请人一般应亲自办理,并且应出示双方结婚证原件及复印件和夫妻双方照片、居民身份证、户口簿或其他有效身份证件的原件和复印件。关于结婚证公证需要双方到场吗的问题,下面华律网小编为您详细解答。
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订婚没有法定年龄,我国法律没有关于订婚的规定,但是有关于结婚年龄的规定,规定夫妻登记结婚,男不得早于二十二周岁,女不得早于二十周岁,达到了结婚年龄就可以去婚姻登记机关进行结婚登记。关于订婚是否有法定年龄的问题,下面由华律网小编为您详细解答。
近亲结婚是指三代或三代以内有共同的血缘关系的双方结婚。近亲婚配的夫妇有可能从他们共同祖先那里获得同一基因,并将之传递给子女。关于哪些样的关系算近亲结婚的问题,下面由华律网小编为您详细解答。
我和爷爷表弟的儿子能结婚,不属于禁止结婚的近亲属范畴。民法典规定,直系血亲或者三代以内的旁系血亲是禁止结婚的,三代以内旁系血亲是指出自同一祖父母、外祖父母的直系血亲之外的血亲。关于我和爷爷表弟的儿子能否结婚的问题,下面华律网小编为您进行详细解答。
跨省结婚证办理方式是:男女双方应当共同到一方当事人常住户口所在地的婚姻登记机关办理结婚登记;婚姻登记机关受理当事人结婚申请后,应当对结婚登记当事人出具的证件、证明材料进行审查;经审查,对于符合结婚条件的,应当当场予以登记,发给结婚证。关于跨省结婚证怎么办的问题,下面由华律网小编为您详细解答。
同姓可以结婚。并没有法律规定同姓不能结婚,但是直系血亲或者三代以内的旁系血亲是禁止结婚的,同时结婚的男不得早于二十二周岁,女不得早于二十周岁。有禁止结婚的亲属关系以及未达法定年龄的婚姻关系是无效的。关于同姓不能结婚吗的问题,下面华律网小编为您详细解答。
中国法定结婚年龄,男不得早于22周岁,女不得早于20周岁。关于股东代表诉讼被告的范围有多大的问题,下面由华律网小编为您详细解答。